講義開始から笑いで場の雰囲気を作り、その後も軽妙な進行により半日研修があっという間に過ぎ去ったと思えるくらい充実した内容でした。

具体的には、組織に対するフォロワーシップにおいて持つべき視点として、「鷹の目」と「蟻の目」の2つの目。またフォロワーシップとは、「自主的な判断や行動で上司を支え、組織における成果の最大化をはかる」。そのために、自分で自分の強みを活かすという発想に気づかされました。

リーダーシップとは、自分の言葉や行動、存在を通じて自分以外の人も主体的に動くにしてしまう影響力の事と定義されておりました。どちらにおいても、自分自身がどうあるべきかを問われていると思いました。